近几年，中兴的人事变动是比较频繁的，与其他的知名通讯厂商相比。

6月29日，中兴通讯连发5条公告，人事再变。14位董事辞职，董事会“换血”，这应该也是变动最“剧烈”的一次。

《中兴通讯股份有限公司董事辞职公告》显示：

“殷一民先生、张建恒先生、栾聚宝先生、赵先明先生、王亚文先生、田东方先生、詹毅超先生、韦在胜先生、翟卫东先生、张曦轲先生、陈少华先生、吕红兵先生、Bingsheng Teng(滕斌圣)先生、朱武祥先生共十四名董事于2018年6月29日提交书面《辞职报告》，鉴于本公司二〇一七年度股东大会已选举产生八名新任董事，董事会原十四名董事一致同意立即辞去本公司董事职务以及所担任的董事会下设各专业委员会的职务。”

据了解，年度股东大会后，中兴通讯方面表示，李自学当选为该公司第七届董事会新任董事长。在8名新董事会成员中，李自学和顾军营被选为执行董事，非执行董事包括李步青、诸为民和方榕，而蔡曼丽、鲍毓明（音译，Yuming Bao）和吴君栋（音译Gordon Ng）当选为独立非执行董事。

对于下一步工作，据了解，李步青在现场表示：拒绝令还没有解除，后面我们的任务还是提振整个公司的信心，包括公司的员工（信心），在拒绝令解除之后，尽快恢复生产，在这之后再做一些工作。

至于未来会如何，中兴方面表示，对于5G，中兴抓住了历史的机遇。两个半月的时间，对公司来说，核心能力还是依然在保持的，尤其是研发上的能力。

需要注意的是，近年来，中兴在智能手机业务方面的发展显得有些不如从前，特别是在国内市场，此次董事会“换血”，不知道在产品策略上会有哪些调整。不过，变化可能是必须的，因为无论是行业、用户还是股民，都在期待一个更好的中兴。